Motion
145 élus et militants Force ouvrière, représentant l'ensemble des sociétés du Groupe, réunis à Beaumont le Roger (EURE), ont analysé la situation économique et sociale du Groupe.
Depuis la dernière coordination d'octobre 2007, Ils constatent que le Groupe Schneider a su résister à la crise de 2008-2009. Depuis, l'activité reste très soutenue et les résultats financiers restent excellents depuis deux exercices
Face à cette situation, ils réaffirment leur volonté de maintenir et développer le dialogue social, celui-ci ne pourra se concrétiser qu'au travers d'une politique contractuelle pérenne.
L'assemblée s'oppose aux objectifs essentiellement financiers des dirigeants de l'entreprise, et exige la mise en place d'une réelle stratégie industrielle permettant d'assurer l'emploi en France.
Les militants dénoncent et condamnent les fermetures de sites et les délocalisations, qui ont pour seul but le profit à court terme.
Concernant l'actualité et plus particulièrement la mobilité de responsables du Groupe vers la Chine , les militants resteront vigilants afin de préserver l'emploi et les sites, ainsi que les technologies, la recherche et le développement sur le territoire Français.
Dans ce cadre, Ils rappellent que la croissance externe ne peut se faire aux détriments de la recherche, du développement, vecteurs d'innovation en France. D'autre part, les usines françaises doivent recevoir leur lot de produits nouveaux pour remplir leurs ateliers.
Ils désapprouvent également la politique de la Direction sur un réajustement des effectifs au détriment de la France et l'utilisation massive d'emplois précaires.
La coordination demande à tous les élus et mandatés de faire respecter les accords quels qu'ils soient ainsi que les droits des salariés. Il y a trop d'abus constatés et cela à tous niveaux.
Ils rappellent que l'évolution et la richesse de notre entreprise sont aussi dues à la motivation des femmes et des hommes qui composent notre groupe sur le territoire Français.
Devant les difficultés actuelles, les militants soutiennent l'action des délégués Force Ouvrière et les orientations prises par notre coordinateur groupe, ainsi que par le délégué central.
Les délégués approuvent également les actions menées par la Fédération pour défendre l'intérêt des salariés dans tous les grands dossiers d'actualité.
L'assemblée se félicite des accords groupe signés par Force Ouvrière, et demande à continuer dans ce sens pour que tous les salariés en France profitent de ces avancées sociales.
Les élus présents demandent à développer la syndicalisation dans le Groupe afin de créer de nouvelles sections syndicales.
Les élus et militants appellent l'ensemble des salariés du groupe à venir renforcer les rangs de notre organisation syndicale en adhérant à Force Ouvrière, le seul syndicat libre et indépendant, garant de la défense des intérêts de tous les salariés.
L'assemblée revendique :
• Des augmentations de salaires permettant de faire progresser le pouvoir d'achat de tous les salariés, juste partage des résultats de l'entreprise, ainsi que le développement de l'emploi en France.
• En matière de politique salariale sa volonté d'aboutir pour les années futures à des accords permettant de pérenniser la politique contractuelle, seule apte à garantir l'évolution des salaires, des carrières, et le maintien de l'emploi dans toutes les entités françaises du groupe.
• une réelle politique d'embauches
• le développement de l'alternance débouchant sur une intégration dans les entités, garantissant la transmission du savoir-faire
• des plans de formation ambitieux permettant d'accompagner les salariés vers les métiers de demain
• l'intégration de travailleurs handicapés
• la suppression de toute discrimination d'accès à l'évolution professionnelle
• La sécurisation des technologies et des brevets.
• Des aménagements de fin de carrière, dans le cadre de la pénibilité.
L'assemblée réaffirme son attachement à l'indépendance syndicale et à la liberté de négociation.
